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责任追究制
来源:东坪街道  时间:2012-05-29 16:16:13  作者:

  (一)责任追究制内容

  工作人员在履行职责过程中,违反法律、法规或有关制度,给国家、基层、群众、公共利益造成损害或其他不良后果;办文办事超过规定时限,扯皮推诿、耽误工作,造成不良影响,受到群众投诉和上级批评的,由相关责任科室和责任人承担行政和经济的责任的制度

  (二)责任追究范围

  对具有以下情形之一者,予以责任追究:

  1.违反法律、法规和有关制度规定的;

  2.违反职业道德,工作作风恶劣,服务态度生硬,刁难服务对象的;

  3.在无不可抗拒因素的情况下,未能按规定的时限内办理有关业务工作的;

  4.以权谋私、假公济私、“吃拿卡要报”、乱收费、乱罚款,乱摊派等损害群众利益的;

  5.其他违纪违规的。

  (三)责任追究办法

  对违犯上述责任追究范围的行为,视情节轻重,给予行政处罚或党纪政纪处分;构成犯罪的移送司法机关处理;因工作过错、过失造成损失的,追究相关责仟科室和责仟人相应的赔偿责任。

  l.有下列行为之一者,给予批评教育。

  ①上班时未佩戴工作牌的;

  ②工作人员离开本工作岗位未交待去向的;

  ③首问责任人一次性告知不清楚,态度粗暴的;

  ④承办人不能一次性告知来办事人员有关办事政策法规依据、办事程序和要求,并故意刁难的;

  ⑤单位来办事,手续齐全、又符合规定,应及时办理而不办理的;

  ⑥单位来办事,一时不能办理,应告知办结时限而未告知清楚,

  ⑦使办事人有意见的;

  ⑧工作中出现一般性差错的:

  ⑨未按规定时限完成办文办事任务,但能在第一次催办期限内完成的;

  ⑩对下属管理不严,造成工作人员违反有关制度的相关领导。

  2.有下列行为之一者,通报批评,调离工作岗位、撤职:

  ①无故旷工、不遵守上下班和请销假制度,致使正在办理的事项被耽误的;

  ②业务水平低,办事能力差,完不成工作任务的;

  ③第二次催办后,仍未按催办要求完成任务的;

  ④办文办事质量低,差错较多或出现严重差错,造成损失和较大影响的;

  ⑤不执行有关制度,经批评教育仍未改正的;

  ⑥不文明行政,办事推诿,冷落、刁难服务对象的。

  3.自下列行为之一者,给予党纪行政处分,构成犯罪的依法追究法律责任:

  ①私自收取、截留、滞留公文或申办资料造成重大损失和影响的;

  ②违反保密规定,泄露机密,造成重大损失和影响的;

  ③工作作风和服务态度差,多次受到投诉的;

  ④严重违反有关规定,造成重大损失和影响的;

  ⑤滥用职权,违反法律、政策规定的:

  ⑥不文明行政,态度特别恶劣、侮辱、打骂服务对象的;

  ⑦搞部门、小团体及个人利益,不令行禁止,搞上有政策,下有对策的;

  ⑧失职、渎职,以权谋私、假公济私,乱收费、乱罚款、乱摊派以及“吃拿卡要报”等损害服务对象利益的:

  ⑨主管领导不认真履行职责,对下属工作人员发生违纪违规等行为熟视无睹,不作处理,甚至隐瞒、包庇、护短、说情的。

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